| Name | Christian Czupalla |
|---|
| Geburtsjahr | 1973 |
|---|
| Meine Rolle bei weEmpower | Leitung Vital@Work Team
Gründer von weEmpower
Entwickler von Vital@Work
Erfinder der vitalen Motivationsmaschine |
|---|
| Was macht mich Vital@Work? | Die abwechslungsreiche Arbeit mit Menschen und Teams fordert und begeistert mich jeden Tag. |
|---|
| Meine Ausbildung bis heute | Studium
- Studium an der Johannes Kepler Universität Linz (AT)
- Masterstudiengang Mediation und Konfliktmanagement
- Abschluss: Professional Master of Mediation (PMM)
Aus- und Weiterbildung
- Certified Scrum Master – Scrum Alliance
- Gruppendynamisches Training – Verhalten ändern als Profession
- Tutor, Wirtschaftsmediator und Konfliktcoach
- Professional Coach, systemisch
- Wirtschaftsmediator und Konfliktcoach
- Staatlich geprüfter Wirtschaftsassistent, Fachrichtung Informatik
- Fachoberschule Wirtschaft
|
|---|
| Gemachte Praxiserfahrungen |
- Aufbau eines erfolgreichen Start-ups
- Mitwirkung beim Aufbau einer internationalen Handelsmarke
- Verkauf eines eigenen Unternehmens an einen börsennotierten Konzern
- Seniormanager mit Umsatzverantwortung für zwei Nasdaq-Konzerne und Marktführer in ihrem Bereich
- Erreichung eines Umsatzziels von mehr als USD 420 Mio. pro Jahr
- Aufbau eines dominanten Marktanteils von über 80 % für eine Amerikanische Marke in der DACH-Region
- Führung von Menschen, Teams und ganzen Unternehmen
- Verantwortung von Turnarounds und Begleitung bis zur Zielerreichung
- Erfahrung mit den Dynamiken aller Unternehmenskulturen – von agil bis hin zu patriarchalisch – und Erarbeitung der entsprechenden Rückschlüsse
- Arbeit in interkulturellen Unternehmenskulturen in Hongkong, China, den USA und ganz Europa einschliesslich Russland
- Erfolgreiche Einführung digitaler Lösungen wie Warenwirtschaften und SAP Successfactors
- Führung des HR-Teams für ein internationales KMU
- Begleitung, Miterleben und Mitprägung des Kulturwandels von Unternehmen
- Teilnahme und Leitung bei gruppendynamischen Trainings in den Bereichen Leadership, Change-Management und Konfliktmanagement
- Erfolgreiche Auflösung von Blockaden bei Menschen und Gruppen
- Ermöglichung einer Konsensfindung zwischen Konfliktparteien
- Persönliches Erleben und persönliche Praxis im Leadership-Empowerment
|
|---|
| Menschen, die meine Ausbildung und meine Entwicklung persönlich geprägt haben | Dr. Klaus Doppler, Dr. Silvia Dirnberger, Norbert Fackler, Hannes Brochier, Kurt Faller, Christian Radmayr, PD, Dr. Joseph Rieforth, Dr. Hannes Horgacher und Prof. Dr. Franz Wagner |
|---|
| Führungspersönlichkeiten, die mich inspirieren | Winston Churchill, Michail Gorbatschow und Helmut Schmidt |
|---|
| Dinge, die mich interessieren | Geschichte und Motorräder |
|---|
| Meine persönliche Leidenschaft | Enduro-Wandern oder Motorradreisen auf unbefestigten Wegen in ferne Länder |
|---|
| Meine Musik | Magnum bis Iron Maiden, in jeweils angemessener Lautstärke |
|---|